به گزارش پرشین خودرو، فرشید شکرخدایی عضو هیات مدیره انجمن مدیریت کیفیت ایران، با ارائه مدل ارزیابی دانش و مهارت مدیران و متخصصان کیفیت(PQM)، به تشریح تاریخچه تدوین این مدل توسط انجمن پرداخت و با اشاره به نیاز روزافزون صنایع کشور به مدیران و کارشناسان توانمند در حوزه کیفیت، تأکید کرد: مدل PQM حاصل تجربه و دانش بومی انجمن مدیریت کیفیت ایران است و طی سه سال گذشته با هدف ایجاد یک نظام جامع برای ارزیابی و ارتقای دانش و مهارت مدیران کیفیت توسعه یافته است. این مدل می‌تواند به سازمان‌ها کمک کند تا علاوه بر شناخت وضعیت موجود توانمندی‌های مدیریتی، برنامه‌ریزی دقیق‌تری برای توانمندسازی منابع انسانی خود داشته باشند.

وی که در نشست مشترک میان انجمن مدیریت کیفیت ایران و شرکت ساپکو سخن می گفت، تصریح کرد که اجرای این مدل در صنعت قطعه‌سازی به دلیل نقش محوری این صنعت در زنجیره تأمین خودروسازی کشور، از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است و می‌تواند به بهبود کیفیت محصولات و افزایش بهره‌وری کمک کند.

در ادامه، مهندس موسوی معاون کیفیت ساپکو، با استقبال از ارائه مدل PQM، اظهار داشت: ساپکو همواره به دنبال ارتقای کیفیت در زنجیره تأمین و توانمندسازی قطعه‌سازان بوده است. مدل PQM فرصتی ارزشمند برای شناسایی نقاط قوت و ضعف مدیران و کارشناسان کیفیت در صنعت قطعه‌سازی فراهم می‌کند. ما امیدواریم با اجرای پایلوت این مدل و برگزاری جلسات مشترک با انجمن مدیریت کیفیت ایران، گامی عملی برای ارتقای سطح دانش، مهارت و توان رقابتی قطعه‌سازان کشور برداشته شود.

مازیار بیگلو دبیر انجمن سازندگان قطعات و مجموعه‌های خودرو نیز با بیان اهمیت همکاری‌های سه‌جانبه بین انجمن مدیریت کیفیت، ساپکو و قطعه‌سازان گفت: توانمندسازی مدیران کیفیت به‌طور مستقیم بر کیفیت محصولات نهایی تأثیرگذار است و اجرای این مدل می‌تواند به انسجام بیشتر صنعت و ارتقای جایگاه قطعه‌سازان ایرانی در بازار کمک کند.